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Office Herat Rock 月例報告2021年12月号
(社外総務課長の月例報告)
https://www.heartrock-noma.com/━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
平素はメルマガをご愛読賜り
御礼申し上げます。
年の瀬 12月号は
1.人事・労務 最新トピックス
2.求人・採用 最新トピックス
などのコンテンツをお届け致します。
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1.求人・雇用 最新トピックス
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(1) くるみん認定 令和4年4月から新基準/新制度に
「くるみん認定制度」
2021年11月30日 厚生労働省から
令和4年4月1日からスタートする
新たな認定制度などの情報が
リリースされました。
詳しくは、こちらをご覧ください。
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https://heartrock-noma.com/contents_1831.html
(2) くるみん助成金利用ガイド/助成要領/申請様式等 ポータルサイトに公開
内閣府の「くるみん認定」助成事業
2021年12月1日からの申請受付開始にともない
開設されたポータルサイトでは
「助成金利用ガイド」など詳細情報が
公開されています。
詳しくは、こちらをご覧ください
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https://heartrock-noma.com/contents_1830.html
(3) 健康保険の傷病手当金 令和4年1月から支給期間を通算化
「健康保険の傷病手当金」
令和4年(2022年)1月1日から
支給期間の考え方が変わります
詳しくは、こちらをご覧ください。
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https://heartrock-noma.com/contents_1829.html
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2.求人・採用 最新コラム
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(1) 10月 全国有効求人倍率1.15倍 大阪は前月と同倍率で推移
「10月 有効求人倍率」
2021年11月30日
厚生労働省・大阪労働局など各所で
最新データが公表されました。
詳しくは、こちらをご覧ください。
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https://heartrock-noma.com/contents_1828.html
(2) [厚労省公表]来春卒大学生の就職内定率は70%台に回復
令和4年3月(来年春)卒業予定
大学生就職内定率
厚生労働省は、10月1日現在の状況を
取りまとめた結果を公表しました。
詳しくは、こちらをご覧ください。
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https://heartrock-noma.com/contents_1826.html
(3) [文科省公表] 来春卒業予定の高校生 10月末就職内定率
令和4年3月(来年春)卒業予定
高校生就職内定率
2021年12月17日
文部科学省省は、10月末現在の状況を
取りまとめた結果を公表しました。
詳しくは、こちらをご覧ください。
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https://heartrock-noma.com/contents_1832.html
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3.求人票の書き方 アーカイブス
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2012年6月開業以来、
弊所ホームページ【連載コラム】で
公開しております「求人票の書き方」
今月は、厚生労働省が公表した
「令和3年版 労働経済白書」をピックアップした
バックナンバーをいくつかご紹介致します。
(1) コロナ禍で企業が実施した職場対応策と求人票
本コラムでは
企業が実施した感染症拡大への対応策と
求人票の書き方を紹介しています。
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https://heartrock-noma.com/contents_1785.html
(2) コロナ禍の求人・転職者の動向/転職する理由
本コラムでは
2019年と2020年の2年間にわたる
求人・求職の動向、転職者の動向と
求人票の書き方を紹介しています。
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https://heartrock-noma.com/contents_1781.html
(3) コロナ禍の正社員転換/非正規雇用を選ぶ理由
本コラムでは、
正規雇用への転換に関する状況・
非正規雇用 選択理由別労働者数の推移と
求人票の書き方を紹介しています。
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https://heartrock-noma.com/contents_1780.html
※大阪産創館 あきない・えーど「求人FAQ」公開中です。
大阪産創館 経営相談室(あきない・えーど)に
寄稿致しました求人FAQ 7篇
「よくある経営・法律相談」に掲載中です。
≪「よくある経営・法律相談」 掲載中の求人FAQ≫
■ 2020年(令和2年)度
Q1:求人を出しても応募が・・・お金をかけないと採用って厳しいですか
Q2:新卒採用を考えています。学生は会社選びで何を重視していますか
Q3:ハローワークの求人票、応募者を増やすには何をすれば良いですか
Q4:求人採用でよく聞く「求める人材像」どうすれば明確になりますか
■ 2021年(令和3年)度
Q1:ニューノーマル時代の求人票、なにを書けば反響がよくなりますか
Q2:ハローワークや求人媒体、職種等で強い・弱いの傾向はありますか
Q3:求人票で「働きやすい職場」をアピールしたいのですが気をつけることは何ですか
詳しくは、こちらをご覧ください。
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https://heartrock-noma.com/contents_1653.html
本年もご愛読頂き有難うございました。
みなさまのお役に立てれば幸いです。
来年も宜しくお願い申し上げます。
※セミナー・求人票ライティングなどの
お問い合わせ・ご依頼は、
弊社お申込みフォーム
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または、
お電話・メール等にてご一報頂ければ幸甚です。
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求人から相談できる社労士/求人票コピーライター/求人ジャーナリスト
野間 信行(のま のぶゆき)
Office Heart Rock
〒573-0118 大阪府枚方市杉山手1−35−23
□TEL:072-858-4134 □FAX:072-858-4134
□携帯:080-1475-3471 □E-mail:info@heartrock-noma.com
□URL:
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・きたしん総合研究所 ・豊中商工会議所 ・吹田商工会議所
・京都商工会議所 ・京都産業21
・神戸市産業振興財団 ・ひょうご産業活性化センター
・滋賀県産業支援プラザ ・滋賀県商工会議所連合会 など
【講演実績】
・Office Heart Rock 講演実績
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【主な課題解決メニュー】
・ 3分でわかる「求人票の書き方セミナー」
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・「求人とは、集客。」 欲しい人材に響く!求人コンサルティング
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・「求人とは、集客。」 欲しい人材に響く!「求人票の書き方」セミナー
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