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大阪府社会保険労務士会 北東支部所属
  1. 最新!助成金情報【社外総務課長の月例報告 2月号】
 

最新!助成金情報【社外総務課長の月例報告 2月号】

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社外総務課長の月例報告 2月号
 
http://www.heartrock-noma.com/
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寒気も少しずつ緩みはじめましたが、
皆様いかがお過ごしでしょうか。
立春とは申しますが、まだ寒さ厳しき日が続いております。

さて、広報・労務ジャーナリストの私。
今月も、各所に取材に伺ってネタを集めてきました!

それでは、
”社外総務課長の月例報告”2月号スタートです!!!

///【This Month's CONTENTS】///////////////////
1. Special Contents-1
 最新! 助成金情報

2. Special Contents-2
 求人票の書き方 特集

3. 採用・労務のTOPICS

4. 【あと1カ月! 3/15まで、50%オフ!】
  ”戦略的”求人票モニター募集のお知らせ
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  Special Contents-1
  最新! 助成金情報
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 平成24年度末まで、あとわずか。
助成金も新年度に向かって、
めまぐるしく変化しています。
 
大阪労働局 ハローワーク助成金センターに取材に
伺ってきました。

1.廃止が決定した助成金
・ 派遣労働者雇用安定化特別奨励金 平成24年度末、廃止決定
【速報!】派遣労働者雇用安定化特別奨励金 平成24年度末、廃止決定。

・ 中小企業基盤人材確保助成金 平成24年度末、廃止
【速報!】中小企業基盤人材確保助成金 平成24年度末、廃止。

・ 均衡待遇・正社員化推進奨励金 平成24年度末、廃止
【速報!】均衡待遇・正社員化推進奨励金 平成24年度末、廃止。

2.新助成金
・ 新助成金! 「日本再生人材育成支援事業」
【緊急レポート!】新助成金! 「日本再生人材育成支援事業」

・ 日本再生人材育成支援事業 奨励金 【総論】
【緊急レポート!】日本再生人材育成支援事業 奨励金 【総論】

・ 非正規雇用労働者育成支援奨励金
【緊急レポート!】日本再生人材育成支援事業 奨励金 【非正規雇用労働者育成支援奨励金】

・ 正規雇用労働者育成支援奨励金
【緊急レポート!】日本再生人材育成支援事業 奨励金 【正規雇用労働者育成支援奨励金】


3.雇用調整助成金&中小企業緊急雇用安定助成金
・ 中小企業緊急雇用安定助成金 4月1日、統合
【2/12速報!】中小企業緊急雇用安定助成金 4月1日、統合。

・ 雇用調整助成金等「休業等実施計画届」受理状況 統計速報
【2/1厚生労働省公表】雇用調整助成金等「休業等実施計画届」受理状況 統計速報

・ 雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定奨励金申請のポイント
【インタビュー】雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定奨励金申請のポイント 


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  Special Contents-2
  特集! 求人票の書き方 
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 新年度に向けて、中途採用・転職者も情報収集する
この時期、採用のチャンスでもあります。

ハローワークに取材に伺ってきました。

1.採用ができる! 求人票の書き方【総集編Part-1】
採用ができる! 求人票の書き方【総集編 Part-1】(@ハローワーク リーフレット斜め読み)

2.採用ができる! 求人票の書き方【総集編Part-2】
採用ができる! 求人票の書き方【総集編 Part-2】(@ハローワーク リーフレット斜め読み)


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   採用・労務のTopics
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採用・労務にまつわるTopicsをご紹介します。

【採用】
1.ハローワークで集めてきた賃金・雇用情報です。

【2月速報!】 採用時賃金情報 @ハローワーク大阪東
【2月速報!】 採用時賃金情報 @ハローワーク大阪東

【2月速報!】 採用時賃金情報 @ハローワーク梅田
【2月速報!】 採用時賃金情報 @ハローワーク梅田

【2月速報!】求人・求職バランスシート(@ハローワーク大阪東)
【2月速報!】求人・求職バランスシート(@ハローワーク大阪東)

・ 平成25年度予算案における非正規雇用関連対策の概要を公表
 厚生労働省は7日、平成25年度予算案における主な非正規雇用関連対策の概要を
 公表しました。新規の取り組みとして、「有期・短時間・派遣労働者等安定雇用
 実現プロジェクト(仮称)」の推進を盛り込んでいます。
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/part_haken/dl/date_5_pr.pdf

・ From 東京商工リサーチ
2013年主な上場企業 希望・早期退職者募集状況調査(2月7日現在)
―2013年に希望・早期退職者募集の実施を公表した主な上場企業(2月7日現在)
は26社に上り、ほぼ1カ月ですでに前年(63社)の4割に到達とのこと。
http://www.tsr-net.co.jp/news/analysis/2013/1225501_2164.html

・ From 総務省統計局
労働力調査(基本集計)(平成24年平均)
―平成24年平均の完全失業率は4.3%となり、前年に比べ0.3ポイント低下。
男性は4.6%と0.3ポイントの低下、女性は4.0%と0.2ポイントの低下
http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/ft/index.htm


【労務】

首都圏で大雪が降りました。一時帰宅を指示した会社さんも
多かったとメディアで報道されていました。
休業手当を支払う場合の考え方を解説しています。

1.台風等で”一部休業”した場合の休業手当の考え方
〜台風等で”一部休業”した場合の休業手当の考え方〜(インタビュー@労働基準監督署)

2.休業手当を計算する時の「平均賃金」の計算
〜休業手当を計算する時の「平均賃金」の計算〜(インタビュー@労働基準監督署)

・ From 厚生労働省
退職強要の有無等に関する調査
―聴き取り調査結果から、厳しい経営環境の下で、外注を廃止し内製化した業務
を担当する人員を配置する部署や、現有の技能で対応できる業務が縮小している
労働者を対象とした研修を行うための専門組織等を設けている企業があるなどの
実態などが明らかに。
また、労務管理・パワハラに関するリーフレットも紹介されています。
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000002tye7.html


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 【あと1カ月! 3/15まで、50%オフ!】
  ”戦略的”求人票モニター募集のお知らせ
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3月15日までの期間限定でございますが、
”戦略的”求人票モニターを募集しております。

もし、お知り合いのかたで、

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おられましたら、
大変お手数をおかけして申し訳ないのですが、
このサービスをご紹介頂ければ幸甚です。

【採用ができる!”戦略的”求人票作成サービスとは?】

 求人票をハローワークに提出する”書類”と捉えずに、
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 詳しくはこちらをご覧ください。
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 採用ができる! ”戦略的”求人票 とは。
 採用ができる! ”戦略的”求人票作成
 
 【お客様の声】
 #1 食料品製造業 B社 様
採用ができる! ”戦略的”求人票  お客様の声・事例 #1 
 
 #2 株式会社 オリーブガーデン 様 【Case 1】
採用ができる! ”戦略的”求人票  お客様の声・事例 #2 
 
 #3 社会福祉法人ぷくぷく福祉会 リターン工房 様
採用ができる! ”戦略的”求人票  お客様の声・事例 #3

 #4 株式会社 オリーブガーデン 様 【Case 2】
採用ができる! ”戦略的”求人票  お客様の声・事例 #4


【”戦略的”求人票モニター価格】

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  応募・採用成功報酬   : 50,000円
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  総 額         : 30,000円
   ※パートタイマー求人の場合 : 20,000円

 でご提供致します。

【応募方法】 

  応募フォームより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。
  締切 : 3月15日

【注意事項】
 モニター募集について、下記条件にご承諾頂ける方。

  1.後日、「モニターアンケート」のご回答にご協力頂き、
    以下の情報を弊社資料、HPへの掲載許可を頂ける方。
    ・ ご感想
    ・ お会社名(許可頂ける範囲で)
    ・ 求人票データ(許可頂ける範囲で)
  2. 募集→応募→採用の各フェーズで、弊社と相互にご連絡が可能な方。

 ※モニター当選者様に限り、後日ご連絡させて頂きますことを、予めご了承ください。

 詳細は、こちらをご覧ください。 

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【3/15まで、50%オフ!】”戦略的”求人票モニター募集のお知らせ
【3/15まで、50%オフ!】”戦略的”求人票モニター募集のお知らせ

【報酬額表】 採用ができる! ”戦略的”求人票
【報酬額表】 採用ができる! ”戦略的”求人票


専用フォームをご用意致しましたので、
お手数をおかけ致しますが、
ご応募はこちらのフォームからお願い致します。

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最後まで、お読み頂き有難うございました。



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